ITコンサル・SIer企業の面接でよく聞かれる質問と回答例ベスト10！

ITコンサル・SIer企業の面接を突破するには、十分な対策が必要です。

企業によってはいわゆる「なぞなぞ」のような突飛な質問をしてくる場合もあり、それらに回答するためには日頃から柔軟な発想をもち、多彩な経験をすることが必要となるでしょう。

しかし、そうした特別な質問に特化して対策をすることはそこまで重要ではありません。むしろ、この業界でよく聞かれる質問にきちんと答えられるようにすることが重要なのです。

ここでは一緒に、ITコンサル・SIer企業でよく聞かれる質問と回答例について見ていきたいと思います。

面接でよく聞かれる質問ベスト10

ITコンサル・SIer企業でよく聞かれる質問と回答例をベスト10形式でまとめてみました。

質問の中にはこの業界に限ったものではない、極めて一般的な質問もあります。その一般的な質問に関してはITコンサル、SIer志望者としてどのように答えるか、を見ているわけですから、そのことに留意して自分の経験を振り返り、回答を整理しておきましょう。

ITコンサル・SIer業界の面接官が見ているポイント

質問と回答例について見る前に、人事や面接官の方がどのようなことを見ているかについて理解しておく必要があります。ITコンサル・SIer業界を志望する場合、特に下記の7つは押さえておきたいところです！

これらのポイントを理解したうえで回答をまとめておけば、あらゆる面接において的確に答えることができます。

それでは以上を踏まえたうえで、よく聞かれる質問とその回答例を見ていきたいと思います。

1位　IT業界を志望する理由は何ですか？の回答例

第1位はなぜITコンサル、SIerで働きたいのかを問われる質問です。IT業界の志望動機をぼんやり聞かれているわけでもなく、またこの後に続く「企業」の志望動機とは異なることに注意しましょう。

ITコンサルの仕事内容を理解しているか、特にどの領域のコンサルがやりたいのか、志望するに至った経験や思いがあるか、そこには説得力があるか、などのポイントを見られていますので、きちんと自己分析を行い回答できるようにしておきましょう。

また以下の他すべての回答例でも同じことが言えますが、「結論→理由→具体例や補足→再度結論」という流れで回答できる癖をつけておくと、伝わりやすい回答となります。

2位　当社の志望動機は何ですか？の回答例

先に挙げた業界、職種の志望動機とほぼ同じなのですが「面接を受けている企業と他社との違いを理解し、そのうえで当該ポジションを目指している理由」を話す必要があります。

募集企業の優位性を明確にし、求められることに関連した自身の経験を抽出することが肝心です。

また企業理念や姿勢、社員の考え方に共感していることに触れることも大切です。もしインターンに参加したりOB/OG訪問を行っていた場合、そこで得られた情報をもとに回答を構築するのも大変有効な手立てとなります。積極的に活用していきましょう。

3位　自己紹介をお願いしますの回答例

自己紹介は選考の最初に聞かれることが多い重要な質問です。

所属大学、所属学部、所属ゼミ(あるいは研究室)、学習内容を軸に紹介した後、サークルやアルバイトの活動にも軽く触れておくとよいでしょう。これらに加えて自身の性格に触れてもよいですが、それらは後の質問の中で聞かれることもありますし、またその話しぶりで伝わることでもあるので、取り立ててアピールしたい場合以外には言う必要はありません。

とにかく大切なことは端的にハキハキと話し、お礼や以上ですの言葉でしっかりと締め、全体を30秒～1分程度にまとめる、ということです。1分以上かかるような自己紹介は内容を見直すべきです。

4位　IT系の勉強をしていますか？の回答例

こちらは素直に自身が勉強してきたことを伝えるべきですが、もちろん募集企業で求められる方向性と似たようなものを抽出して話せるようにしましょう。必要のないスキルを長々と語ったり、プロである社員の人たちに対して付け焼刃の学習内容を伝えたりすることは逆効果です。

なお、もし工学部や情報系以外の学部に所属していて開発言語に触れたことがない場合も、IT関連の分野で自身が関心を持ち学んでいることをしっかりと話せるようにしておきましょう。選考を受ける企業の関連技術であり、ちゃんと興味を持って勉強したことが伝われば、短期間であっても問題ありません。

5位　学生時代に頑張ったことは何ですか？の回答例

この質問は学生時代に力を入れたこと、いわゆる「ガクチカ」を問われていますが、ポイントは「他の人とは違う視点、発想があるか」「頑張った結果達成できたか、変化が見られたか」「自発的に取り組んだものか」などが含まれており、そして、「その行動や姿勢が、応募しているポジションで活きるか」が見られています。

特にITコンサルやSIerの場合はクライアントの課題、予算、実現したいこと、そのリスクなどを把握しながら企画を実行していく必要があるので、その進行プロセスに近い経験を探すとよいでしょう。

6位　当社で実現したいことは何ですか？の回答例

1位や2位の質問と同様に「何をしたいのか」を問われていますが、この質問では「なぜそれをしたいのか」「どのように実現していくのか」ということに重点が置かれています。具体的な動機や経験を話すことはもちろん、理想とするキャリアについて語ることも求められています。募集職種のキャリアステップについても理解しながら、自分なりの将来像を語るとよいでしょう。

7位　長所と短所を教えてくださいの回答例

この質問では、人柄や客観性を含めたコミュニケーション能力を問われています。長所を偉そうに語るのもダメですし、短所をそのまま伝えればいいというものでもありません。

長所では自分を客観的に見て、その企業が求めている人物像に近いことを示すエピソードを、短所は短所を長所に変えるような考えや行動ができたエピソードを、それぞれ求められているのです。

またいずれも複数挙げられる人もいると思いますが、主に1つに絞っておきましょう。特に短所は上記の点を踏まえ、たとえ事実だとしても聞き手が聞いていてどうしようもなくなるエピソードは封印しておいた方がよさそうです。

8位　人生における失敗(または成功)について教えてくださいの回答例

この質問では、失敗をどう乗り越えるかを問われています。過去の失敗そのものについて、その克服や改善をどのように行ったか、それらを全体としてどう捉えているかを問われています。

人間誰しも失敗はつきものですし、社会人になった場合にもそれは変わりません。ただその失敗に対して、それまでの経験を踏まえて未然に防ぎ、また時には失敗を素直に認めながらしっかりと乗り越えていく力がある人が優秀であり、企業に求められる人材です。

特にITコンサルタントとしては、他社の失敗についても同じような姿勢で臨む必要があります。人々がおかすあらゆる失敗のよき理解者、解決者としての振る舞いが求められることを意識しましょう。

9位　周囲からはどのような人だと言われますか？また自分ではどのような人だと思いますか？の回答例

他の質問同様に、こちらでも客観性が問われています。

周囲から、自分では、と異なる聞き方をされるのは、周りからこう見えていることを自分ではどう思っているのか、あるいはその逆について、それぞれ「客観性」をもった見方ができるかを確認されているのです。

ITコンサルタントは、特にクライアントの課題やミッションに対して客観性をもって臨むことが大事になってきます。日ごろからそのような視点をもつように行動しておきましょう。

10位 最近興味がある技術やニュースは何ですか？の回答例

この質問に回答するためには、身の回りの技術、および技術に関連したニュースを収集しておく必要があります。

ただし！流行りの技術や話題のニュースを、考えもなく取り上げることは気を付けてください。取り上げたもの自体に技術者として興味があるのか、その将来の動向に興味があるのかなど、どの部分に関心を持っているのかをはっきりさせ、ある程度自分の思いを語り、相手の共感を得る必要があります。

第10位ということで他の質問よりも質問機会は少ないかもしれませんが、ITコンサルタントの資質が問われる質問の一つではあります。しっかりと準備をしておきましょう。

まとめ

ITコンサル・SIer企業でよく聞かれる質問と回答例をベスト10形式で見てきました。

冒頭にも書いた通り、突飛な質問への回答を準備するのではなく、まずはここに挙げられたものについてしっかりと準備をしておくことが合格への近道です。なお、文中で「大手メーカー」など実名を出していないものもありますが、実際には実名で伝えてしまって構いません。なるべく素直に、具体的に、伝え方を意識することが大切なのです。

また、回答については一人で準備してもよいですが、出来上がったものの確認やそれを伝える練習は、是非誰かに聞いてもらい、フィードバックをもらう形で行うようにしましょう。自分では上記に沿って作ってみたつもりでも、他人からすると違ったように聞こえたり、内容はしっかりしていても熱意が感じられない、ということがあるからです。

比較的選考ハードルが高く、論理的思考力が問われるITコンサル・SIer企業の選考ではありますが、日々の経験の積み重ねと回答練習の繰り返しは裏切りません。是非、自分を信じて継続的に挑戦してみてください。